Alkalmazottak egyéni teljesítménycéljai
Az értékelő vezető és a közreműködő a TÉR csempére kattintva az 'Alkalmazottak teljesítménycéljai' felületen keresztül kezelheti a jóváhagyásra váró pedagógus célokat.
A jóváhagyásra váró teljesítménycél pedagógus által rögzített és jóváhagyásra küldött pedagógusi (tehát nem az egyéb vezetői és helyettesi) teljesítménycélokat.
Az egyéb vezetők helyettesek teljesítménycéljainak kezelésével kapcsolatban IDE KATTINTVA talál leírást.
A pedagógus által rögzített teljesítménycélok jóváhagyása
A "Jóváhagyásra vár" státuszú cél sorában a CERUZA ikonra kattintva a Pedagóguscél módosítása ablak jelenik meg.
JÓVÁHAGYÁS funkciógombra kattintva lehet a célt jóváhagyni. Jóváhagyás esetén nincs kötelezően kitöltendő mező.
A pedagógus által rögzített teljesítménycél elutasítása
ELUTASÍTÁS esetén a 'Döntés oka' mező kitöltése kötelező! Amennyiben ezt elmulasztotta a felhasználó, a rendszer egy felugró ablakban tájékoztatja a felhasználót arról, hogy ennek hiányában nem lesz elutasítva a cél, illetve arról, hogy elutasítást követően a cél nem módosítható.
Elutasítás után a pedagógusnak új célt kell rögzítenie a felületen. Jóváhagyásra ismételten csak akkor küldheti, ha van 3 (nem elutasított státuszú) cél rögzítve a felületénkell rögzíteni ahhoz, hogy értékelhető legyen. Pedagógus esetén 3 jóváhagyott céljának kell lennie.
A pedagógus által rögzített teljesítménycél törlése
Ha az értékelő vezető tévesen hagyott jóvá egy célt, vagy jóváhagyást követően derül ki, hogy nem megfelelő a cél, akkor a sor végi kuka ikonnal törölje azt. Ezután a pedagógus ismét tud annyi célt rögzíteni, amennyi szükséges ahhoz, hogy értékelhető legyen.
Teljesítménycélok státuszai
- A "Mentett" állapotú teljesítménycélt csak az láthatja, aki létrehozta és csak ő szerkeszti.
- A "Jóváhagyás alatt" állapotú teljesítménycélt csak a létrehozó, a jóváhagyó (értékelő vezető), valamint az a személy, akire a teljesítménycél vonatkozik láthatja, de csak a jóváhagyó (értékelő vezető) szerkesztheti.
- Az "Elutasított" státuszú teljesítménycélt csak a létrehozó, a jóváhagyó (értékelő vezető), valamint az a személy, akire a cél vonatkozik láthatja, de nem szerkeszthető;
- A "Törölt" státuszú teljesítménycélt a létrehozó, a jóváhagyó (értékelő vezető) láthatja, valamint az a személy, akire a cél vonatkozik.