A felső menü sorban az Alkalmazottak menüpontra kattintva az intézmény összes alkalmazottját listázva láthatjuk.

Alkalmazottak adatainak listázása, karbantartása

A rendszerbe felvett alkalmazottak listázására (a lista rendezésére és szűrésére), exportálására, módosítására és új alkalmazott felvételére az Alkalmazottak menüre kattintva van lehetősége az Intézményi adminisztrátor szerepkörrel rendelkező felhasználóknak.

A megjelenő listafelületen az alkalmazottak mellettiikonra kattintva egy már korábban felvett alkalmazott adatait lehet módosítani, míg az  gombra kattintva egy új alkalmazottat lehet rögzíteni. 

Új alkalmazott hozzáadása

A megjelenő felület első fülén az Alapadatokat lehet megadni, míg a második fülön a Jogviszony adatokat. Cím, telefonszám és e-mail adatokból bármennyi felvételére van lehetőség.

FONTOS!

A  "Meghatározó feladatellátási hely" négyzet nevelési évtől függően jelölhető!

A checkbox új alkalmazott létrehozása esetén nem szerkeszthető. Kérjük, hogy az adatok mentését követően, az alkalmazott szerkesztése felületen jelölje be a Meghatározó feladatellátási helyet valamennyi érintett nevelési évre vonatkozóan.

A pedagógusok teljesítményértékelésének lefolytatásához egy nevelési évben egy oktatási azonosítóhoz egy meghatározó feladatellátási helyet lehet megjelölni.

Az "Oktatási azonosító" kitöltése abban az esetben nem kötelező, ha a Jogviszony oldalon "Egyéb" munkakör kategória kerül kiválasztásra, például konyhai kisegítő, takarító.

Abban az esetben is aktív és bejelölhető az "Oktatási azonosítóval nem rendelkezik" checkbox, ha oktatási azonosítóval nem rendelkezik a (fő)igazgató.


Szerepkörök

Az alkalmazottakhoz jelölőnégyzet segítségével adható jogosultsági szerepkör. Egyszerre csak 1 szerepkör adható meg (kiegészítő szerepkörök nélkül).

  • Pedagógus - A pedagógushoz rendelt csoport(ok) és az azokba tartozó gyermekek  adminisztrációját biztosító szerepkör.
  • Intézményi adminisztrátor - Az intézmény és a hozzátartozó feladatellátási helyek összes üzleti funkciójának használatát biztosító szerepkör, amellyel a felhasználó az intézménybe járó gyermekek, csoportok és alkalmazottak adatait korlátozás nélkül megtekintheti, adminisztrálhatja.
  • Egyéb alkalmazott - Az alkalmazotthoz rendelt csoport(ok), gyermek(ek) korlátozott megtekintését biztosító szerepkör.

A rendszer különböző funkcióinak elérhetőségei jogosultsági szintekhez kötöttek. A menüpontok szerepkörtől függően eltérhetnek.

Kiegészítő szerepkörök:

  • Étkezés ügyintéző (korábban Étkezési adminisztrátor) 
  • Étkezés tényrögzítő 

Az Étkezés ügyintéző és az Étkezés tényrögzítő értékek mellett mindig kötelező valamilyen (alap)szerepkör kiválasztása, önmagukban ez a két érték nem menthető el. 

Az étkezés szerepkörök részletes leírása az alábbi Tudásbázis oldalon érhető el: ÉTKEZÉSI ÜGYINTÉZŐK felhasználói útmutatói 

E-mail címek rögzítése

A rendszer lehetőséget biztosít arra, hogy több e-mail címet is rögzítsenek egy alkalmazotthoz agombra kattintva.

Fontos, hogy a regisztrációs linket és később az Elfelejtett jelszó funkcióval kért linket is kizárólag az elsődleges címre küldi ki automatikusan a rendszer.


Abban az esetben, ha több e-mail cím található, akkor a korábban mentett e-mail cím lesz az elsődleges.




"Tájékoztatás kér" checkbox az egyes email címek mellett: 

Ezzel a funkcióval e-mail címenként lehet vezérelni, hogy melyik e-mail címre mehet ki üzenet (ha fel van véve pl. magán és hivatali e-mail címe is és nem szeretné a hivatalit terhelni).


Jogviszony

Az alkalmazott jogviszonyának adatait töltheti fel ezen a felületen. 

Nevelési év függő mezők:

  • Munkakör kategória és megnevezés,
  • Értékelendő: igen/nem,
  • TÉR szempontrendszer,
  • TÉR közreműködő - Értékelő vezető jelölés,
  • Munkarend,
  • Besorolás.

FONTOS! A jogviszonyra vonatkozó beállításokat nevelési évenként külön kell kezelni! 

KIR import

Az Alkalmazottak menüben van lehetősége a KIR nyilvántartási rendszerben megtalálható alkalmazottak adatainak importálására, a meglévő alkalmazotti adatok frissítésére.

Bővebben a KIR import - Alkalmazottak Tudásbázis oldalunkon tájékozódhatnak a funkció használatáról.

Alkalmazott regisztrálása

A KIR importból bekerült alkalmazottak esetén a regisztrációs levelet az intézményi admin tudja kiküldeni az alkalmazottaknak a sor végén található nyíl ikon segítségével. Ez a nyíl mindaddig látható és használható újra e-mail újra küldésére, amíg az alkalmazott regisztrációja és az első sikeres bejelentkezés meg nem történik.

Az alkalmazottak manuális rögzítése esetén  után az alkalmazott adatai megjelennek a listafelületen és egyúttal e-mailben értesíti a rendszer a felhasználót, hogy miként tudja regisztrációját megerősíteni, kezdő jelszavát megadni.

Felhasználó inaktiválása, aktiválása

Az alkalmazotti listafelületen a hozzáférési jogosultság látható a sor végén.

Három féle ikont lehet látni:

  •  : A nyílra kattintva lehet a regisztrációs levelet újra küldeni / kiküldeni. Az első sikeres bejelentkezést követően már nem lehet küldeni regisztrációs linket. 
  • : A jelszóbeállítás és az első bejelentkezés is megtörtént, a felhasználói fiók aktív. Az "X"-re kattintva lehet inaktiválni, zárolni a fiókot.
  • : A felhasználói fiók zárolva van. Erre az ikonra kell kattintani, ha újra szeretné aktiválni a felhasználót.

Az alkalmazotti listafelületen a felhasználókat az X gomb megnyomásával lehet inaktiválni, amennyiben szükséges. A továbbiakban az inaktivált a felhasználó nem fog tudni bejelentkezni az oviKRÉTA rendszerbe, felhasználói fiókja zárolt.

Amennyiben újra szeretné aktiválni a felhasználói fiókot, kattintson a pipa gombra.

Alkalmazotti jogviszony megszűnése vagy szüneteltetése (tartós távollét) esetén az alkalmazott felhasználói fiókja automatikusan inaktiválódik, zárolásra kerül. 

Az alkalmazott jogviszony megszűnésére vonatkozó dátumot és jogcímet az alkalmazott adatlapján a Jogviszony oldalon rögzíthetik. 

Tartós távollét esetén a szüneteltetés dátumát szükséges rögzíteni.

Manuálisan zárolt fiók esetén az alkalmazotti sorban már egy "pipa" látható.

Felhasználónév

A levél biztonsági okokból nem tartalmazza az alkalmazott felhasználónevét. Az alkalmazott felhasználó neve a listafelületen tekinthető meg, azt szóban/írásban az intézményi adminisztrátor tudja megadni az alkalmazottnak. Így a kapott felhasználónevével és az általa megadott jelszóval tud a rendszerbe belépni.

Jogviszony státuszok

Az alkalmazottak jogviszony státuszai a jogviszony dátumok alapján automatikusan jelennek meg:

  • Aktív: mindaddig ez a státusz látható, amíg nincs szüneteltetés, illetve a jogviszony megszűnésének dátuma még jövőbeli.
  • Megszűnt: amennyiben megszűnik a jogviszony, a megszűnés dátumát és jogcímét szükséges rögzíteni. A megszűnés dátuma alapján fog a státusz megszűntre módosulni mentést követően.
  • Tartósan távollévő: +Új szüneteltetés hozzáadása esetén az adatlap mentését követően fog megjelenni a tartósan távollévő státusz a rögzített időszakban.

A jogviszony státuszokat követi az alkalmazotti fiók is, megszűnt és tartósan távollévő alkalmazott fiókja inaktiválásra kerül automatikusan!


A jogviszony megszűnés dátumát követő napon az alkalmazotti fiók automatikusan zárolásra kerül!


Alkalmazottak - további adatok rögzítése

A megjelenő listafelületen az alkalmazottak mellett a ikonra kattintva egy már korábban felvett alkalmazott adatai esetében megjelenik a Vezetői megbízás, a Képzési adatok, Csoport, Alkalmazottnapló és az Egyéb csatolt iratok fül is.

Vezetői megbízás

A Vezetői megbízás fülre kattintva megtekinthetők a feltöltött korábbi dokumentumok. 

Az  gombra kattintva lehetőség van új megbízás hozzáadására az előugró ablakban.

Ha a „Határozatlan idejű megbízás” checkbox be van jelölve, akkor a listanézetben az adott vezetői megbízást a Vége oszlopban „Határozatlan idejű” értékkel jelenik meg.

Abban az esetben, ha nem határozatlan idejű a megbízás, a Vége dátum mező kitöltése nem kötelező.

A dátumok megjelölését és a  gomb kiválasztását követően a sor végi  ikon megnyomásával csatolhatjuk a megbízáshoz szükséges dokumentumot.

A vezetői megbízáshoz feltöltött dokumentum az "Alkalmazottak dokumentumai" kategóriában kerül tárolásra, melyet az intézményi adminisztrátoron kívül kizárólag az érintett személy láthat.

Képzési adatok

A Képzési adatok fülre kattintva megtekinthetők a korábbi képzések adatai.

Az  gombra kattintva lehetőség van új képzési adatot megadni.

  után a jobb oldalon találhatóésikonok segítségével szerkeszthetjük a meglévő adatokat és csatolhatunk dokumentumokat a képzéshez.

A képzésekhez feltöltött dokumentumok az "Alkalmazottak dokumentumai" kategóriában kerülnek tárolásra, melyet az intézményi adminisztrátoron kívül kizárólag az érintett személy láthat.

Csoport:

Az alkalmazott csoporthoz rendelését kezdő és végdátumokkal lehet meghatározni.

A kezdő dátum kitöltése kötelező.

A végdátum mindaddig maradhat üresen, amíg az alkalmazott jogviszony megszűnés dátuma nincs kitöltve,  valamint a csoport érvényességének sincs végdátuma, vagyis amíg létezik a csoport is.

A sor végi ceruza ikonra kattintva az előugró ablakban adhatjuk meg a kötelező kezdő dátumot és a végdátumot opcionálisan.


Az alkalmazott Jogviszony oldalán rögzített Jogviszony megszűnés dátuma rögzítésekor a megszűnés dátuma automatikusan bekerül a Csoporttagság végdátuma mezőbe!


Alkalmazottnapló

Ezen az oldalon jelenik meg az alkalmazottra vonatkozó események listája. A sor végén találtható  ikon a bejegyzések megtekintését teszi lehetővé.

Egyéb csatolt iratok

Az Egyéb csatolt iratok fülre kattintva megtekinthetők a korábbi feltöltött dokumentumok.

Az  gombra kattintva lehetőség van új iratot feltölteni.

Feltöltést követően a dokumentum megjelenik a listafelületen. 

Az "Alkalmazottak dokumentumai" kategóriában feltöltött dokumentumok elérhetők az érintett alkalmazott számára a saját dokumentumtárban.



Csoportba rendelés

Az alkalmazottak csoport(ok)hoz rendelése a felső menüsor Csoportok/Csoport szerkesztése/Nevelők részben is megtalálható.

További információ a Nevelők linkre kattintva található.